Absolvenţii instituţiilor de învăţământ, în vârstă de minimum 16 ani pot beneficia de o indemnizaţie de şomaj pentru o perioadă de 6 luni (în cuantum de 250 lei), dacă se înregistrează la agenţia pentru ocupare a forţei de muncă din raza căreia îşi au

domiciliul, în maximum 60 de zile de la data absolvirii;

Indemnizaţia de şomaj se acordă după 60 de zile de la data absolvirii, perioadă
în care absolventul beneficiază de servicii gratuite (informare, consiliere, orientare
profesională) în vederea angajării. Indemnizaţia de şomaj poate fi solicitată în cel mult
12 luni de la data absolvirii şi se acordă o singură dată, pentru fiecare formă de
învăţământ absolvită.

Nu beneficiază de indemnizaţie de şomaj absolvenţii care, la data solicitării
dreptului, urmează o formă de învăţământ.

În situaţia în care, absolventul se încadrează în cursul celor 60 de zile, pe o
perioadă mai mare de 12 luni, cu program normal de lucru , beneficiază de o primă de
angajare în valoare de 500 lei.

Absolvenţii cărora li s-au deschis dreptul la indemnizaţia de şomaj şi se
angajează cu program normal de lucru, pentru o perioadă mai mare de 12 luni,
beneficiază, din bugetul asigurărilor de şomaj, de o sumă egală cu indemnizaţia de
şomaj la care ar fi avut dreptul, conform legii, pană la expirarea perioadei de acordare a
acesteia, dacă nu s -ar fi angajat. Sumele cuvenite se acordă la sfârşitul primului an de
activitate în muncă. De asemenea, absolvenţii cărora li s-au deschis dreptul la
indemnizaţia de şomaj beneficiază şi de prima de angajare, în valoare de 500 lei.

Actele necesare pentru înregistrarea ca persoana în căutarea unui loc de munca:
– act de identitate (copie şi original);
– act de studiu sau adeverinţa din care să rezulte data absolvirii (copie + original);
– certificat de naştere (copie + original);
– certificat căsătorie, divorţ – unde este cazul (copie + original);
– adeverinţă de la medicul de familie cu menţiunea „apt muncă”

Angajatorii care încadrează în muncă pe durată nedeterminată absolvenţi ai

instituţiilor de învăţământ beneficiază de scutire, pe o perioadă de 12 luni, de la plata
contribuţiei datorate la bugetul asigurărilor pentru şomaj, aferentă absolvenţilor
încadraţi, şi primesc lunar, pe această perioadă, pentru fiecare absolvent:
a) 1 indicator social de referinţa(500 lei), în vigoare la data încadrării în muncă,
pentru absolvenţii ciclului inferior al liceului sau ai şcolilor de arte şi meserii;

b) 1,2 X indicatorul social de referinţa, în vigoare la data încadrării în muncă, pentru
absolvenţii de învăţământ liceal sau de învăţământ postliceal;

c) 1,5 X indicatorul social de referinta , în vigoare la data încadrării în muncă, pentru
absolvenţii de învăţământ superior.

Angajatorii care încadrează absolvenţi sunt obligati să menţină raporturile de
muncă sau de serviciu ale acestora cel puţin 3 ani de la data încheierii contractului de
muncă.

Angajatorii care încetează raporturile de muncă sau de serviciu anterior
termenului prevăzut mai sus sunt obligaţi să restitue, în totalitate, agenţiilor pentru
ocuparea forţei de muncă, sumele încasate pentru fiecare absolvent plus dobânda de
referintă a Bancii Naţionale a României in vigoare la data încetării raporturilor de muncă
sau de serviciu, dacă încetarea acestora a avut loc din următoarele motive:
a. încetarea raportului de muncă în temeiul art.55 lit.b), art.56 lit.c)e) şi f) şi art.65
din Legea nr. 53/2003, cu modificările şi completările ulterioare;

b. încetarea raportului de serviciu în temeiul art.84 alin.(1) lit.b), alin.(2) lit.e) şi
alin.(4) lit.c) din Legea nr. 188/1999, republicată cu modificările ulterioare.